岗位职责：1.负责工厂行政管理、总务后勤管理等有关制度；2.组织实施和监督各项规章制度的执行，并不断修改完善各项制度；3.负责处理工厂的日常行政事务，及时发现问题并解决；4.负责组织起草工厂的工作总结及其他公文文件；5.负责工厂的大型会议和活动的总体规划和管理工作；6.负责组织公司文化建设工作；7.组织编制公司的行政性资产、物资购买计划以及组织预算，合理控制企业行政经费；8.负责监督和检查部分的各项工作及计划执行情况。任职要求：1.行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历；2.5年以上行政人事管理经验，3年以上同等职位工作经验；3.了解国家有关的法律法规政策；4.具备专业的行政管理知识，具备良好的团队管理能力；5.具备良好的领导能力、分析判断能力、团队管理能力、组织协调能力、人际沟通能力、开拓创新能力、优秀的外联及公关能力。职能类别：行政经理/主管/办公室主任