1、负责公司访客的接待及电话转接；2、 负责发布招聘信息、对应聘人员进行初步筛选；3、负责办理员工的入职、请假、调动、辞职手续；4、监督员工考勤、审核和办理请休假手续；5、 办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续以及建立员工档案工作 6、 负责协助组织、实施员工文化娱乐活动； 7、 协助实施员工培训活动； 8、完成领导交办的其他临时工作。任职要求：1、专科及以上学历；2、身高160以上，形象气质佳；3、本岗位只接收2...[查看详细]